Conozca cuáles son los beneficios de una feria virtual de empleo para las empresas participantes y para los candidatos

A pesar de los despidos y los descansos temporales provocados por la pandemia, muchas empresas todavía buscan contratar personal ahora, especialmente aquellos que están planeando un fuerte regreso a sus operaciones. El Covid-19 ha creado que la interacción en persona se haya vuelto complicada, aumentando por esta razón la demanda de una feria virtual de empleo, lo que le da a las empresas y los candidatos la oportunidad de interactuar de forma segura.

Razones para participar como empleador:

• Le da una forma de publicitar su o sus trabajos vacantes y conectar con candidatos afines sin necesidad de hacerlo a través de un evento en persona. 

• Puede llegar a solicitantes de empleo activos y aquellos que ya están trabajando y que no pueden asistir a un evento en persona.

• Es una gran solución para conectar con muchas personas que están en casa debido al Covid-19.

Razones para participar como solicitante de empleo:

• Le ahorra tiempo y dinero: solo unas pocas horas en un chat en vivo en lugar de todo el día en un centro de convenciones.

• Puede interactuar en tiempo real con los reclutadores de empresas. La participación en chat en vivo es un requisito, esto es para ayudarlo a aprovechar al máximo el evento.

• Las personas que buscan empleo pueden aplicar a las vacantes disponibles durante el evento.

No se pierda la próxima Feria Virtual de Empleo Supérate LA

Prepare uno o varios currículums para enviar a los empleadores que van a participar en la feria virtual de trabajo Supérate LA que se llevará a cabo el 13 y 14 de octubre de 2020.

El evento es organizado por El Clasificado y EmpleosLatino.com. Regístrese gratis en https://www.eventbrite.com/e/superate-la-job-fair-tickets-110215758300. EC

Portada del ebook con el tema de la feria virtual de trabajoPara ver más temas relacionados sobre la feria virtual de empleo, descargue gratis el e-book más reciente de El Clasificado.

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