Por qué las mujeres deberían considerar una carrera en la construcción

Existe una gran variedad de puestos de trabajo en el área de la construcción que pueden desempeñar las mujeres 

De acuerdo a datos del Centro de Investigación Pew, la Oficina Nacional de Investigación Económica y otros sugieren que, en general, durante la pandemia más mujeres perdieron sus trabajos en gran parte debido a los porcentajes más altos de mujeres empleadas en el sector hospitalario, el comercio minorista, la educación y los servicios de salud. Si usted es una de las muchas mujeres que buscan un cambio en su carrera, debería considerar la industria de la construcción.

Estas tres razones la convencerán:

1. La paridad salarial es mejor en la industria de la construcción. La construcción tiene una de las brechas salariales de género más bajas del país. Según la Oficina de Estadísticas Laborales, en la construcción las mujeres ganan más de 94¢ por cada $1 que ganan los hombres.

2. Carreras para personas de todos los orígenes. Las oportunidades en la construcción ofrecen una variedad de niveles de capacitación, experiencia y educación. Ya sea que recién haya terminado la escuela secundaria, tenga una certificación comercial, un título vocacional/técnico o asociado o un título universitario de cuatro años, hay puestos disponibles que no solo pagan bien, sino que también son desafiantes y satisfactorios. Muchos puestos se pueden aprender en el trabajo, y varias empresas ofrecen programas de capacitación para aquellos que buscan experiencia.

3. Gran variedad de áreas de trabajo. Otra razón para considerar la industria de la construcción es la gran variedad de puestos, que involucran una amplia gama de conjuntos de habilidades, por ejemplo: oficios como electricista, plomero, soldador, albañil, vidriero, operador de grúa, carpintero o instalador de tuberías; estimador de costos; contador; gerente de seguridad; oficinista/administrativo; ventas y marketing; inspector de construcción; contratista general; gerente de proyecto y más.

La escasez de mano de obra actual también significa que las empresas se esfuerzan por impulsar la contratación de una mano de obra más diversa, lo que hace que la industria sea mucho más receptiva a la contratación de mujeres que nunca.

Para explorar oportunidades en la construcción, visite NAWIC.org o 84Lumber.com. EC

Con información de Brandpoint

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